12月13日，博鱼（中国）总经理、党委副书记陆烜带队到新一分公司和四分公司召开人事任命会议。公司党委副书记、纪委书记、工会主席杨阳，组织人事处总经理石丽君参加。

新一分公司会议现场

陆烜指出，本次公司有关分支机构调整及人事任免，是公司通盘考虑、严格筛选、慎重研究后作出的决定，更是为了适应当前形势和公司改革发展需要，实现企业破局突围作出的重要决定。对相关分公司做好下一步工作，他要求，一是全体员工必须树立坚定的信心，不畏困难迎难而上，敢担当、善作为，全力以赴实现新发展。二是必须以改革创新的态度逆势突围，全面用好公司给予的内部改革权力，在经营、管理等方面大刀阔斧的改革。三是加强队伍建设，做到团结互助分工不分家，形成善于学习提升本领的团队氛围，加强业绩考核实行差异化薪酬。四是分公司领导班子要以公司发展大局为重，强化危机意识，从重点工作抓起，专班式推进工作，下指标重考核，加强员工沟通，传播正能量。五是做好岁末年初工作，提前谋划来年重点工作，强实干、重实效，全力以赴完成任务目标。

杨阳要求，新班子要有新气象新作为；要破局突围、创新发展；要相互团结、互相补台；要坚守廉洁从业底线；要完善人才培养机制。

石丽君宣读任命文件。新一分公司副总经理（主持工作）李高辉代表新的班子成员作任职表态发言。四分公司总经理农结安作任职表态发言。

新一分公司、四分公司本部人员分别参会。